法律问答
与公司签三年固定期限劳动合同
劳动合同纠纷
2021-06-01 18:27:32
律师解答共有3条
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
你好,合同有效、用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
如已签订2次有固定期限的劳动合同或已经在公司连续工作了10年,一般可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同
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视情况而定吧…………
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