法律问答
关于休产假调离原岗位
妇幼权益
2023-04-11 14:35:18
律师解答共有4条
劳动监察大队投诉
可以向劳动监察大队举报
按劳动
合同
约定处理
产假期间调岗,用人单位先与劳动者协商一致,且调岗具有合理性,合理;用人单位单方面调整岗位,原则上无效;用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者因此解除劳动合同,用人单位需要支付经济补偿。
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