法律问答
员工不续签劳动合同需要提前多久通知单位
劳动合同纠纷
2021-06-04 07:18:01
律师解答共有3条
您好,请问您的具体案情诉求是什么呢
需要提前通知,是否书面没有明文规定
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同不续签要提前通知吗
劳动合同纠纷
955
续签劳动合同要提前多久通知
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱
01:27
2345
劳动合同续签可以提前多久
劳动合同纠纷
2030
试用期辞退员工要提前通知吗
试用期辞退
劳动合同到期不续签要提前多久通知
你好,根据法律的规定,如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,用人单位应该签订,用人单位提出不续签
人咨询过
继续咨询
彭国辉律师
广东深信律师事务所
劳动合同到期用人单位不续签怎么补偿
01:59
2345
如何与员工提前解除劳动合同
提前解除合同
苏州劳动合同到期不续签需要提前多久通知
《劳动合同法》规定,固定期限劳动合同期满后,用人单位不再与职工续签而导致劳动合同终止时,用人单位应当
人咨询过
继续咨询
公司不续签劳动合同要提前多长时间通知劳动者劳动合同要提前多长
《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (五)除用人单位维持
人咨询过
继续咨询
我以前交过300份兼职工作,签了合同可以退还这笔钱吗?
你好具体是什么情况
人咨询过
继续咨询
如何投诉在线劳动局的在线投诉
到劳动监察大队举报
人咨询过
继续咨询
如何赔偿老板打员工?
根据损失主张赔偿即可,也可报警处理
大学班主任有权让学生转班吗?
你好,可以找学校进行协商
实习生每天工作12小时是否违法
未签订劳动合同的应承担法律责任,支付双倍工资。并且加班应支付加班费,同时以要求其补缴保险费用
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
贺兰县律师
灵武市律师
永宁县律师
兴庆区律师
西夏区律师
金凤区律师
银川律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权