法律问答
解除劳动合同年假怎样补偿
劳动合同纠纷
2021-06-12 06:59:32
律师解答共有3条
你好,按照《劳动合同法》进行补偿
首先,用人单位单方面解除劳动合同,应当提前30日通知劳动者。劳动者无过错的,用人单位提前单方解除需要给予一定的经济补偿金,经济补偿金按每满一年给于一个 月工资
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