法律问答
经济补偿金不用支付的情形
2021-06-15 22:52:20
律师解答共有3条
劳动
合同解除
或终止后,用人单位无须支付经济补偿金的情形
1、由劳动者提出,用人单位与劳动者协商一致解除劳动
合同
。
2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同
劳动法不支付经济补偿金的情形:
1、劳动者主动提出解除劳动合同或者主动表示不续签原合同的;
2、劳动者在劳动合同期限内,由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同,未造成失业的;
3、由于劳动者的过失,用人单位可以单方解除劳动合同
1、劳动者主动提出解除劳动合同,或者用人单位提高劳动合同工资待遇但劳动者不愿意续签的,用人单位可以不支付经济补偿金。
2、劳动者在劳动合同期限内,由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同,未造成失业的,用人单位可以不支付经济补偿金
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