法律问答
提出辞职不满一个月离职的，给公司造成的损失，会扣除多少当月工资？
2021-06-18 05:43:14
律师解答共有3条
1、未满一个月只能主张赔偿造成的经济损失；
2、最好及时结清工资处理以免对方申请
劳动仲裁
；
你现在是否已经离职？你在单位工作时间多长了
您好，结合具体情况判断
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
正常离职，员工需要提前多久向公司提出离职申请
劳动合同纠纷
1200
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
离职和辞职有区别吗？
劳动合同纠纷
975
要提前多少天提出离职申请
员工离职申请
你好，提出辞职不满1一个月离职，会赔偿多少钱？
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
员工离职可以领取失业金吗
失业金领取资讯
我跟公司提出辞职，但公司要求提前一个月打报告。按自动离职处理
劳动者不向用人单位打招呼，随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。根据《劳动部办公厅关于自动离职与旷工
人咨询过
继续咨询
19号提出申请离职，要求一个月以后离职。按劳动法这样的话工资
首先需要申请工伤认定，在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级，之后申请工伤待遇审核获取赔偿。 《工伤
人咨询过
继续咨询
你好，提出离职，未满一个月的话，用人单位要扣除一个月工资吗
因单位自身原因而要求员工主动辞职的行为是违法的。 劳动者主动辞职有两种情况： 一是非企业原因员工
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2575
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1880
在已然签署的合同条款下能否重新考虑选择
可以重新考虑，但需协商一致。修改合同需双方同意并书面确认，或重新签订合同；解除合同需明确解除条件，处
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1340
就是我签了一个主播合同签了但是我说我要过几天才去但是又后悔了
可协商或依法解除。协商解除需双方同意，签订解除协议；依法解除需证明合同存在瑕疵，如欺诈、胁迫等，向法
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1210
请问履行合同的方式都有哪些
履行合同方式灵活多样。部分履行适用于合同内容较多时；全部履行确保合同义务完整实现；一次性履行快速完成
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1010
是否需要加盖框架协议？是否需要十字绣印章？
你好，一般是可以的
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
950
如何确定签署的e签宝合同终止？
要看公司章程规定终止情形
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
六安律师
六安找律师
六安合同纠纷律师
六安合同违约纠纷律师
六安合同审查律师
六安借款合同律师
六安买卖合同律师
六安租赁合同律师
霍邱县律师
霍山县律师
金寨县律师
舒城县律师
金安区律师
裕安区律师
叶集区律师
六安房产纠纷律师
六安公司法律师
六安合同纠纷律师
六安婚姻家庭律师
六安交通事故律师
六安劳动纠纷律师
六安刑事辩护律师
六安债务债权律师
