法律问答
辞退员工在什么情况下有两倍补偿
2021-06-24 02:24:04
律师解答共有3条
单位应当按工作年限支付经济补偿金,满一年一个月工资。如果是违法解除劳动合同的,应当支付双倍经济补偿金
你好,公司单方辞退员工,应该给与经济补偿金的赔偿,根据你的工龄进行计算
你好,是否有补偿的,需要看具体辞退是否存在合法事由,如无合法事由的,则属于违法解除劳动合同,必须支付二倍经济补偿金的赔偿金。公司不支付的可向当地劳动局劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
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