法律问答
转岗后，工资没有调到目前岗位工资，比目前岗位工资少一半合法吗
2023-04-07 06:44:54
律师解答共有4条
你好，可以申请劳动仲裁要求单位支付加班费、经济补偿
您好，可以向劳动局投诉
要看公司规章制度确定
员工的工作岗位被调整时，可以依法进行调薪。至于是提高薪资待遇还是降低薪资待遇，需要用人单位根据调整的工作岗位以及与员工进行协商才可以确定。也有可能维持原来的薪资待遇。
因此需要看具体的情况。
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