法律问答

我合同到期，想和公司解除劳动合同

劳动合同纠纷

2023-04-06 20:25:20

你好，可以提前一个月通知解除劳动合同
公司到期解除的，建议提前一个月告知，并支付经济补偿金
协商不成搜集证据申请仲裁维权
解除劳动合同形式包括：
1、协商解除，即劳动者与用人单位双方协商一致解除劳动合同；
2、劳动者解除又有用人单位未及时足额支付劳动报酬、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费等情形；
3、用人单位解除也有劳动者严重违反用人单位的规章制度、劳动者被依法追究刑事责任等情形。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

学徒期间没有做够半年要扣工资违法吗

扣学徒工资不合法。应支付全部工资，若遭扣工资，可收集证据后先协商，协商不成则向劳动部门投诉，要求处理

中间几次沟通后公司算是培训,制定了改进计划,公司绩效打了需改

绩效不达标不等于可以直接开除。员工应与公司沟通，了解改进计划的具体要求和期限。如尽力后仍不达标，可与

我是大四实习生，目前和公司签订了实习协议、三方协议，现在公司

如果公司没有提前通知就让你离职，首先应当查看实习协议中是否有关于离职通知的条款。如果有，可以依据协议

在签订就业协议时，我们并没有告诉我们有违约金

劳动者承担违约金只有两种情形：1、在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用

我想问一下被公司解雇了，还是在抖音上发布了自己的视频，而且已

涉及侵犯他人制作的视频版权问题

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

阿克苏律师阿瓦提县律师拜城县律师柯坪县律师库车市律师沙雅县律师温宿县律师乌什县律师新和县律师

乌鲁木齐律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权