法律问答
我与公司签订了为期两年的劳动
合同
,其中约定试用期为6个月,试用期工资为每月1300元,转正后工资为每月1800元。我某上班5个月后,向公司提出辞职。在办理离职手续的过程中,我和公司就试用期的工资支付问题发生争议。我想知道工资应该怎么算?
2018-07-23 01:23:47
律师解答共有3条
根据根据,劳动者辞职须提前三十日以书面形式通知用人单位,试用期的提前三日通知。但是,如果出现了《
劳动合同法
》第三十八条第二款规定的特殊情形,劳动者可以随时解除劳动合同,不用提前通知用人单位。
用人单位与劳动者签合同,而且过了试用期的,那么劳动者必须提前30天申请辞职,按公司人事部规定办理离职手续,才能离开公司。 法律依据:《劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
根据《
工资支付暂行规定
》第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。
未支付的,可以向当地
劳动监察
大队投诉、举报或者向
劳动争议
仲裁委员会申请
劳动仲裁
。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期辞职工资怎么算
劳动合同纠纷
995
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
试用期劳动合同怎么解除
民法典
570
试用期合同违约金吗
民法典
475
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职需要提前几天
01:22
2345
试用期合同有违约金吗
民法典
2085
试用期两个月,试用期工资1700元,公司说前三天属于培训不给
订立合同,是一个经过充分协商达到双方当事人意思表示一致的过程,在这个过程中的各个步骤构成了合同订立的
人咨询过
继续咨询
与单位签订劳动合同,试用期三个月,请问辞职时第四个月的工资如
依据劳动部印发的“关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见”第四十条规定:劳动者依据劳动法
人咨询过
继续咨询
想辞职。公司当时的承诺是试用期月薪5700元,试用期2个月,
劳动者在试用期辞职是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1270
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
960
合同落款日期比生效日期晚有影响吗
落款日期晚可能影响合同效力。若双方同意,可补充签订确认实际生效日期;若不同意,则依据《民法典》规定,
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
650
私立学校签了一份不退费的合同,现在不想看了可以退费吗?
可以与对方协商解决,看是否能退
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
575
我在驾校签了合同,但是合同没有给我
可以到劳动局去投诉
判决抵押无效如何处理
抵押担保
400
预订照片付了全款,但签了合同还能退
您好,按照合同的约定处理的
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
455
合同客体主体指什么
合同客体是权利义务对象,主体是合同当事人。操作时需明确双方权利义务,确保合同内容合法;审查对方主体资
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
怒江律师
泸水市律师
福贡县律师
贡山律师
兰坪律师
昆明律师
曲靖律师
普洱律师
临沧律师
西双版纳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权