法律问答

你好,我17岁，我在一家酒店的厨房工作，我已经向厨师长，辞职一个月多，但他还是不让我走，说等到找到合适的人你再走，我和他说这件事的时候他就会用语言强行来压榨我，我该怎么办呢？

2023-04-06 01:34:50

建议协商解决，协商无果，收集证据维权
你好，建议及时报警处理
报警吧，让警察解决
员工辞职老板不放人，远攻可以和老板协商；协商不成，向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
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如果自己入职一个月离职可以吗？

劳动合同纠纷 494

你好，我在一家私人酒店工作，我因个人原因辞职，但老板让三天的

老板如果拖欠工资，你可以向劳动监察大队投诉。不过要证明先前存在劳动关系。

离职和辞职有区别吗？

劳动合同纠纷 975

酒店员工辞呈

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酒店服务员个人辞职信范文

个人辞职信

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你好，我15岁，我在酒店工作，然后辞职，根据一个月前酒店的规

你好，合同期内可以解除劳动合同，要求支付赔偿金。

我未满16周岁，我在厨房工作，现在有急事，已经辞职半个多月了

用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：

你好我在一家酒店后厨上班，厨房是承包的，我给厨师长辞职四十多

单位拖欠工资不给是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决： 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理

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合同无效与合同不成立之间的差异在哪里？

合同无效或不成立时，应首先分析原因。若因未达成合意，可重新协商条款；若合同内容违法，则需修改或解除。

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合同无终止时间，可： 1. 协商解除：双方达成一致，签订书面协议解除合同。 2. 依法解除：根据《民

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