法律问答

你好我想咨询一下，我在那个公司干了两年多，公司未跟我签定劳动合同，未买社保，昨天上了一天班，晚上收到公司的辞退，我可以提出劳动赔偿损失吗

劳动合同纠纷

2023-04-05 21:27:17

你好，你这边可以申请劳动仲裁
你好，可以申请劳动仲裁
您好，您可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益
不签劳动合同经济赔偿金应当是根据劳动者的本人工资的双倍来计算。
1、单位自用工之日起超过一个月未与劳动者签劳动合同的，要自用工的第二个月起每月向劳动者支付双倍工资，但以劳动者在单位的实际工作时间来支付，且最多支付不超过十一个月的双倍工资。
没有签订合同的双倍补偿，一般计算11个月的工资;其次是单位未缴纳保险的损失;另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申请劳动仲裁，向劳动监察部门投诉。注意保留相关证据。
2、
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