法律问答
关于在单位犯错误罚款合理吗
其它
2021-07-12 19:16:24
律师解答共有3条
用人单位一般情况下不能对员工进行罚款。公司对劳动者进行处罚包括进行罚款,应当有合法根据,即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范,包括实体上规章制度的内容要符合法律,程序上公司的规章制度,必须是依法制定并经过相关的公示方式或者合同约定的方式为劳动者所了解的
员工在工作过程中由于自身过错造成经济损失,公司是可以对员工进行罚款的,严重的还可以开除,不用支付赔偿金,法律是给予了公司充分的自治权的,但是公司应该合理的制定罚款制度,罚款上限,保障劳动者一定的经济收入
按规章制度处理!
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
单位罚款合法吗?
劳动合同纠纷
2600
员工犯错主管连带罚款合理吗
员工犯错罚款不是合法的。罚款属于行政处罚的一种,只有由就有行政处罚权的行政机关实施,公司属于民事主体
人咨询过
继续咨询
伍志锐律师
广西锐嘉弘律师事务所
在公司打架可以罚款吗
01:23
2345
建筑工地罚款合法吗
建筑工程
4155
企业资产负债率的合理范围
企业资产负债率
上夜班打瞌睡被罚款合理吗
非法!!!除了国家法律规定的部门,任何其他单位都没有罚款的权利!!!!
人咨询过
继续咨询
李楚翔律师
北京市盈科(广州)律师事务所
补签合同合法吗
01:47
2345
公司对员工罚款合法吗
员工权益常识
25854
公司打架罚款五百元合理吗
法律分析:员工在公司打架,公司一般是没有权利罚款的。因打架造成的公司经济损失,可从劳动者本人的工资中
人咨询过
继续咨询
因犯错误被开除出单位并被罚款合理吗?
公司对你辞退合不合法,要看公司的规章制度制定的合不合法,以及规章制度里有没有对你所犯错误进行相关的规
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1670
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1220
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
870
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
760
判决抵押无效如何处理
抵押担保
530
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
600
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
慈溪市律师
奉化区律师
宁海县律师
象山县律师
余姚市律师
海曙区律师
宁波江北区律师
北仑区律师
镇海区律师
鄞州区律师
杭州律师
宁波律师
温州律师
嘉兴律师
湖州律师
绍兴律师
金华律师
衢州律师
台州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权