法律问答

辞退怀孕哺乳期员工赔偿

妇幼权益

2023-04-04 18:19:05

你好！具体什么原因辞退？如违法辞退，可以要求双倍经济补偿金
您好，可以要求补偿的，看具体的情况的
你好，可以申请劳动仲裁
辞退哺乳期员工的赔偿如下：
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；
2、六个月以上不满一年的，按一年计算；
3、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
辞职不给发工资，劳动者可以通过什么方式讨要工资
辞职不给发工资，劳动者可以通过以下方式讨要工资：
1、双方协商解决；
2、向劳动监察大队投诉；
3、劳动仲裁；
4、向法院起诉；
5、申请支付令。
：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
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李春雨专职律师

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