法律问答
孩子的暑假工作有事，不能上班，上司不领工资是对的吗？我该怎么办？
2021-07-18 22:22:57
律师解答共有3条
1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为
2、法律依据： 1）《
劳动争议
调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理 2）《
劳动保障监察条例
》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
协商不成可以申请劳动仲裁
你好，可以向劳动监察大队投诉解决
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