法律问答
行政单位工勤人员怎样退休
劳动合同纠纷
2021-07-23 19:35:43
律师解答共有1条
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工勤岗位工资标准
劳动合同纠纷
3530
事业编工勤人员退休工资怎么算
各用人单位的工资不同,工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数;小时工资收
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
退休返聘劳动合同期限如何规定
01:23
2345
聘用合同制有编制吗
民法典
14794
事业单位怎么解除合同
民法典
1180
山东机关行政工勤退休工资
公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的行政行为侵犯其合法权益,有权依照本法向人民法院
人咨询过
继续咨询
李永添律师
北京市盈科(广州)律师事务所
退休工资如何计算
01:36
2345
退休人员返聘交通事故如何赔偿
交通事故
1555
我是乌鲁木齐行政单位工勤人员三十年能退休吗
达到退休年龄的案件不属于劳动仲裁的受案范围的。达到退休年龄劳动合同终止,双方之间就不属于劳动关系了,
人咨询过
继续咨询
行政单位工勤人员能不能按公务员有30年工龄退休
男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能
人咨询过
继续咨询
是否有权开除学生,因为学生带着手机上学?
你好,建议与校方自行协商处理
人咨询过
继续咨询
我向人事部发出了被迫离职的通知函,我还要去上班吗?不去算旷工
协商解决,协商不成,申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
本人20周岁结婚同年生育,14年属于早婚早育是么?只享受婚假
是的,您属于早婚早育。早婚早育一般只能享受基本的婚假3天和产假3个半月。如果是晚婚晚育,则可以享受延
公司本市搬迁不愿意去怎么办
公司搬迁不愿去,可解除合同。操作如下:1. 提前30天向公司提出书面解除申请。2. 与公司协商经济补
我在这三个月离开了,公司不给我佣金,违法吗
法律分析:可以。不给结算佣金,劳动者可以保留好相关证据申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的佣金;到
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
衡阳律师
衡阳找律师
衡阳劳动纠纷律师
衡阳劳动合同纠纷律师
常宁市律师
衡东县律师
衡南县律师
衡山县律师
衡阳县律师
祁东县律师
耒阳市律师
珠晖区律师
雁峰区律师
石鼓区律师
蒸湘区律师
南岳区律师
衡阳房产纠纷律师
衡阳公司法律师
衡阳合同纠纷律师
衡阳婚姻家庭律师
衡阳交通事故律师
衡阳劳动纠纷律师
衡阳刑事辩护律师
衡阳债务债权律师