你好,我想问一下,我还在企业工作中5个月,企业说散伙,可是企业并沒有销户,企业应当帮我哪些赔偿,感谢
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用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。
用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。
职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。
企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
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找总公司法定代表人交涉
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可以要求赔偿
1、补缴社保
2、按工作年限一年补偿一个月的工资
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。