法律问答

你好，我想听说工作已经过了试用期，突然有急事必须突然辞职，30天前不能通知公司。如果公司不批评会怎么样？能给我工资吗？如果突然辞职的话要扣多少钱？国家有没有规定突然辞职不给奖金？

2021-07-25 10:58:20

根据我国劳动和同法的规定，劳动者和用人单位可以依法约定试用期。劳动合同期限在6个月以内的，试用期不得超过15日；劳动合同期限在6个月以上1年以内的，试用期不得超过30日；劳动合同期限在1年以上2年以内的，试用期不得超过60日；劳动合同期限在2年以上的，试用期不得超过6个月。
试用期包括在劳动合同期限内。
你好，建议申请劳动仲裁
您好！单位应当按照实际工作天数进行发放
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