法律问答
单位没有续签劳动合同吗
劳动合同纠纷
2021-07-25 14:41:09
律师解答共有3条
合同到期后,应由劳动关系双方协商是否续签劳动合同,如果单位没有违法行为,不续签合同是没有补偿的
您好,请问工作几年了?签了几次劳动合同了?如果连续签了两次短期合同那么根据法律规定视为无固定期限的劳动合同
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。
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