在合同期内用人单位要调换劳动者的工作岗位，两个岗位不同，这时劳动者可以提出增加工资的要求吗！
劳动合同纠纷
2019-01-30 17:52:41
律师解答共有4条
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对于工作岗位的调换，如果员工拒绝的话，那么单位是可以和用人单位解除劳动合同的。
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劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
