法律问答

暑期工在合同书中签署里边没满30天不发工资，可是假如干二十多天辞退了还应当发放工资吗？（也没有取得合同书）

2021-08-01 22:04:36

与劳动这结束劳动关系就应该把薪酬结算好，用人单位开除员工不给工资是违法的；劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付全部工资；如果用人单位是违法解除，劳动者还可以要求支付赔偿金，工作1年支付2个月工资。
你好：可以起诉解决，看证据了
建议尽量协商，必要时到当地劳动部门投诉
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