法律问答

用人单位未签订书面劳动合同的法律后果

劳动合同纠纷

2023-03-26 13:35:19

您好，用人单位需要与员工在入职一个月内签订劳动合同
你好，建议双方协商处理
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
用人单位未签订书面劳动合同的法律后果：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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