法律问答
劳动合同签固定期限三年
劳动合同纠纷
2021-08-06 10:32:55
律师解答共有3条
可以连续多次签订固定期限劳动合同,双方协商一致即可
可以连续多次签订固定期限劳动合同,具体依据你们双方的意愿
如已签订2次有固定期限的劳动合同或已经在公司连续工作了10年,一般可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
派遣工可以签订无固定期限劳动合同吗
劳动合同纠纷
8015
固定期限劳动合同可以不签吗
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
无固定期限劳动合同的签订条件是什么
01:43
2345
无固定期限劳动合同变更怎么写
民法典
342
无固定期限的劳动合同可以约定解除条件吗
民法典
699
五年签固定期限劳动合同
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以,可以约定三年可以约定五年,但是如果没有约定劳动合
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
单位劳动合同期限可以签半年吗
01:22
2345
第二次固定期限劳动合同到期后可以终止吗
民法典
1368
十年固定期限劳动合同到期
你好,双方可以在原来的劳动合同约定的条件下续签。
人咨询过
继续咨询
我老公和建筑公司签了三年固定期限劳动合同,请问什么是固定期限
劳动合同期限是指劳动合同起始至终止之间的时间,或者说是劳动合同具有法律约束力的时段。它一般始于合同的
人咨询过
继续咨询
我突然被解雇了。是不是应该赔偿我?
提起劳动仲裁要回赔偿金
人咨询过
继续咨询
我的辞职报告说明了离职日期是否到时候可以离开
只要递交离职信公司可以随让员工走的
人咨询过
继续咨询
专科生被学校要求强制实习,是否合法
你好,建议和校方积极协商解决,协商不成可向教育局反映
医院已经办理了辞职手续。医院要求赔偿“教学费”。医院的这个要
可以通过法律途径解决
在一家口腔诊所干了一个月,突然老板就说不合格就不让去上班了,
未签订劳动合同并被突然辞退是违反了劳动法的行为。您可以收集证据来证明与雇主的劳动关系,然后向劳动仲裁
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
锦州律师
锦州找律师
锦州律师
锦州劳动纠纷律师
锦州劳动合同纠纷律师
锦州律师
黑山县律师
凌海市律师
义县律师
古塔区律师
凌河区律师
太和区律师
北镇市律师
锦州房产纠纷律师
锦州公司法律师
锦州合同纠纷律师
锦州婚姻家庭律师
锦州交通事故律师
锦州劳动纠纷律师
锦州刑事辩护律师
锦州债务债权律师