我没有续签合同,但我还在正常工作。我和公司还有劳动关系吗?
劳动合同纠纷
2021-08-16 10:06:56
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您好,如果劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如存在无故扣除劳动工资,未支付加班费等情况可一并要求赔偿
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你好,请问合同已经满了多久了?劳动合同到期,用人单位没有在法定期限内安排续签,可以依法主张双倍工资
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。