我在2008年3月1日签了合同，并签了一份为期三年的合同。2011年3月1日合同到期后，我又续签了三年合同，但我在2011年7月1日辞去了工作，并在7月10日左右拿到了工资，但没有补偿。我现在可以向公司申请赔偿吗？
2021-08-17 16:17:04
律师解答共有1条
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
