法律问答

我是物流公司的临时工,未签署劳动合同,驾驶物流为安牌照车工作,在道路行驶中车的后轮刮倒后面一辆驾驶电动三轮的60岁男性老人,当时,未察觉,并未停下车。交警通过监控,看到贴有物流广告的无照车开走后,一辆电动三轮倒下,找到物流公司,随即找到我。据交警说受害者断了三根肋骨,扎到肺部,在一个市级医院住院。请问我应该怎么办?

劳动合同纠纷
2019-02-12 15:35:20
律师解答共有4条
  • 牌照,车交通事故牌照损坏一个要都换,交警队发放的车牌是一副,2个,坏了一个可以先换一个,另一个留着备用,车牌在道路上跑,总是被石子打的掉漆,当掉漆严重的检车时也是通不过的,到时再换个新的,左右车牌也不贵,就是100块钱。

  • 一、新车没有临时牌照能上高速吗?  不能。  依据:《交通安全法》第八条 国家对机动车实行登记制度。机动车经公安机关交通管理部门登记后,方可上道路行驶。尚未登记的机动车,需要临时上道路行驶的,应当取得临时通行牌证。  根据新交规,未悬挂车牌的机动车一律不准上路,新车要上路必须悬挂车牌或临时车牌。从2013年1月1日起,上道路行驶的机动车未悬挂机动车号牌的,或者故意遮挡、污损、不按规定安装机动车号牌的,一次性记12分。  
    二、临时车牌过期了能上牌子吗?  过期了就不能上牌了,必须在30天内回到当地落户上牌。  
    三、二手车临时车牌能延期吗?  二手车临时车牌不能。只有新车临牌可以延期,最多能延期3次21天。  新车使用临时牌照不得超过15天,车主应及时向车辆管理机关申请使用正式牌照。过期后,会面临暂扣车辆、罚款200元、扣3分的处罚决定。  
    四、新交规临时牌怎么贴?  从2011年1月1日起,载客汽车的临时行驶车号牌由1张调整为2张,并将安装方式由“放置”调整为“粘贴”在统一位置。1张粘贴在车内前风窗玻璃的左下角或右下角不影响驾驶人视线的位置,另1张应当粘贴在车内后风窗玻璃左下角。其他类型汽车应将临时行驶车号牌粘贴在车内前风窗玻璃的左下角或右下角不影响驾驶人视线的位置。  交警特别提醒车主注意的是,临时车牌不贴在风窗玻璃上,将按“不按规定安装号牌”处罚。
  • 无照驾驶发生事故保险是否陪,  无证驾驶出了交通事故保险赔吗,保险公司应当予以理赔。理由如下:  《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条规定,机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任……依据此规定,保险公司应当在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内承担赔偿责任,使得受害人能够得到充分的救济。  保险公司不予理赔是依据《机动车交通事故强制保险条例》第二十二条的规定,有下列情形之一的,保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额内垫付抢救费用,并有权向致害人追偿:
    1.驾驶人未取得驾驶资格或者醉酒的;
    2.被保险机动车被盗期间肇事的;
    3.被保险人故意制造道路交通事故的。有前款所列情形之一的,发生道路交通事故,造成受害人的财产损失,保险公司不承担赔偿责任。保险公司依据此规定拒绝理赔,该理由不能成立。因为,当发生法律适用冲突时,按特殊规定优于一般规定、后法优于前法、高层次法优于底层次法的规则处理。从后法优于前法来看,2007年12月29日通过的《中华人民共和国道路交通安全法》通过时间晚于《机动车交通事故强制保险条例》,故应当优先适用;从高层次法优于底层次法来看,《中华人民共和国道路交通安全法》的法律位阶高于《机动车交通事故强制保险条例》故应当优先适用。  相关知识延伸阅读:哪些情况算是无证驾驶  
    (1)机动车驾驶人在未经过专门的驾驶员培训学校的驾驶技能训练与考试,进而取得机动车驾驶证的情况下,驾驶机动车的,为无证驾驶  
    (2)驾驶人驾驶的机动车车型超出驾驶证核定的准驾车型的范围的(可参考下面的“准驾车型及代号”表格进行对照),作无证驾驶处理(比如只持有C照的人开B照的车,或只持B照的人开A照的车等等)  
    (3)驾驶人未随身携带与所驾车型相符的机动车驾驶证的,应视为无证驾驶  
    (4)使用伪造、变造驾驶证或其他非法途径获取的驾驶证,或驾驶证已过期失效,或被暂扣、吊销或撤消的,均视为无证驾驶  
    (5)驾驶人的年龄或健康状况不符合驾驶条件的(多指实际年龄超出所驾车型的最大年龄限制,如年龄不足按照非法获取机动车驾驶证处理,归类到
    (4)的情况)  
    (6)持军队、武装警察部队驾驶证驾驶民用机动车的(有特殊许可证明的除外)  
    (7)持境外机动车驾驶证在中国驾驶的。
  • 劳动法上没有临时和正式合同之分,只要签订了合同大家都是平等的合同制职工.福利和待遇按合同约定,如果法律强制的待遇单位没有给,你们可以要求单位补偿.劳动法相关规定是,在同一单位工作满十年,离退休年龄不到十年的应当签订长期合同.
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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