法律问答

不接受岗位调整按旷工处理

2021-09-17 05:56:06

开始签订的劳动合同怎么约定的，是否约定了工作岗位和工种
你好，需要根据劳动合同处理，用人单位违反劳动合同的可以请求赔偿
可以要求用人单位赔偿
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