法律问答
我十年工龄前有病假,今年6月28日
合同
到期,劳务公司不续签。但是我的医疗期还没有到期,劳务公司应该按照合同到期不续签赔偿我10,还是赔偿我10
劳动合同纠纷
2022-02-26 07:15:53
律师解答共有3条
劳动合同到期不续签是否需要赔偿,要分两种情况判断:
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿
如果合同到期员工不续签要依据具体情形确定是否有补偿。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照
劳动合同法
法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同到期不续签,能得到赔偿吗
合同纠纷
420
我在公司工作了5年,今年9月份合同就到期了,我最近歇病假,合
劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人
人咨询过
继续咨询
廖瑾迪律师
广东普罗米修律师事务所
合同到期不续签有补偿吗
01:04
2345
劳务派遣合同到期不续签有补偿吗
劳务派遣合同
物业合同到期后不续签赔偿吗
民法典
633
合同三年到期,我不续签,公司赔偿吗
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
姚慧溶律师
北京京师(昆明)律师事务所
合同到期公司不续签有补偿吗
01:20
2345
员工合同到期公司不续签要赔偿么
合同纠纷
850
我在孕期与公司签的劳务合同到期了,单位不续签我可以吗?
公司员工合同到期,只要双方同意,对新的合同条款没有异议的,就可以办理劳动合同续签手续的。
人咨询过
继续咨询
劳务合同到期,公司不续签合同,有补偿
合同到期,公司可以依法终止合同,不属于无故辞退,但是,合同到期用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补
人咨询过
继续咨询
公司解雇后扣除一个月的工资是否合理
结合公司的规章制度来考虑
人咨询过
继续咨询
请问我去打暑假工签了劳动合同,还算应届生吗
若劳动合同为全职正式工作合同,且已缴纳社保,则可能不再被视为应届生。然而,若合同为实习或兼职性质,且
人咨询过
继续咨询
体制内事业编职工单休合法吗?
对于体制内事业编职工单休的合法性问题,需根据不同情况进行处理。若单位规定符合法定工时制度,且职工每周
但是没有签三方协议。我必须申请更换吗?
您好,您的意思是用人单位没有签署您签字的实习协议吗?协议对于此种情形是如何约定的呢
辞职后,合法吗?
你好,与公司协商解决即可
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
云州区律师
广灵县律师
浑源县律师
灵丘县律师
天镇县律师
阳高县律师
左云县律师
平城区律师
云冈区律师
新荣区律师
太原律师
大同律师
长治律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权