当我去一家工厂工作时，他们根据劳动法招聘我们。结果，我发现上半月的计划不符合劳动法。现在我要求他们辞职，但他们不同意。我该怎么办
2022-02-26 22:09:21
律师解答共有3条
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职工辞职，应提前30日以书面形式通知用人单位。有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
1、在试用期内的。
2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
3、用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的 -
劳动法对试用期辞职的规定如下：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
