今年7月11日，我被单位无故拦住，不准上班。我如何解决这个问题？在此期间的薪资要求是什么
2022-02-28 11:13:01
律师解答共有3条
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公司无故解雇我的补偿是按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，即按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的向劳动者支付一个月工资的赔偿金
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您好，建议提请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
