法律问答
你好，我是暑假工人。他们没有给我签
合同
，还压了一个月的工资。这是违法的，最初同意的工资到最后结束时
2022-02-28 20:14:39
律师解答共有3条
按时发放劳动报酬是公司的法定义务，劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月，公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。涉及工资的具体发放日期，主要是看劳动合同是如何约定的
您好，可以到当地的劳动局申请
劳动仲裁
解决纠纷争议
可以申请
仲裁
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