法律问答

你好，我和老板签了合同，新员工入职后押金500元，当时我也签了合同。现在想辞职不做我的500元押金能拿回来吗？但是没有正式的劳动合同。

劳动合同纠纷

2022-03-05 14:50:19

你好，可以起诉解决
可以申请劳动仲裁
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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试用期过后，没有签合同，可以马上辞职吗

劳动合同纠纷 1425

然后三天试用期后就让我签了一个合同，合同内容是，干不够一年押

试用期辞职，用人单位应该支付劳动者工资；如果该用人单位拒绝支付工资，你可以去当地人力资源和社会保障局

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

试用期签了合同可以随时辞职吗？

试用期签了合同可以随时辞职吗？

01:37

签了合同辞职违约金吗

合同违约责任

签了合同辞职违约金吗

物业合同可以不签吗

物业合同可以不签吗

陈乾德律师

广东天穗（佛山）律师事务所

不签劳动合同自己离职的要给违约金吗

不签劳动合同自己离职的要给违约金吗

01:14

劳务合同签订后可以辞职吗

劳务合同签订后可以辞职吗

我上班交了600件工服押金签了合同，但还没有正式上班。我现在

你好，建议及时提起劳动仲裁

进公司前公司要求支付押金，但我们没有签订劳动合同。只是在她制

工资是要支付给你的，你可以去当地劳动局问一下

我没有和公司签订劳动合同。我想从公司退休，把500元作为押金

单位克扣劳动者押金是违法的，建议及时与对方协商处理，要求返还押金，否则可以申请劳动仲裁。

如果公司找不到合适的候选人，想辞职怎么办？

您好，你可以向劳动监察大队投诉解决

合同上写着要提前一个月申请离职，现在离职行不行

可以提出被迫离职

如果你不能辞职，打电话给劳动局有用吗？

可以去劳动局投诉

在公司工作了18年，被公司解雇有经济补偿吗？

可以到劳动局投诉

我想了解一下，劳动合同怎么签才正规

有效的劳动合同必须要符合三个条件： 1、用人单位和劳动者都应当能够依法承担劳动合同的责任； 2、劳动

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