法律问答

我上班后，公司没有向我支付社保公积金，也没有与我签订劳动合同。我一个月工作6天，一周工作48小时，没有加班费。如何维护自己的合法权益？

2022-03-06 17:34:52

单位在员工入职一个月内未与员工签订劳动合同，员工是可以申请劳动仲裁要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资的。如果超过一年未签订合同，那么默认为无固定期限劳动合同
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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