法律问答
我在公司加班期间使用办公室的健身器材,眼睛受伤,视力受损,只有光感。公司报告了工伤,但没有确定工伤责任认定书。公司说公司不承担任何责任?我想商量一下,在这种情况下,公司有责任吗?我该怎么和公司谈谈?
工伤索赔
2022-03-08 20:51:43
律师解答共有3条
工伤保险实行的是
无过错责任原则
,只要认定为工伤,就不需要追究伤者责任。因为劳动环境本身就具有危险性,劳动者受到事故伤害很难完全避免的。所以工伤保险在补偿工伤职工时不追究受害人责任,都应依法得到赔偿
1、为职工按时全额缴纳工伤保险费。
2、遵守相关法律法规,公示为参保职工缴纳工伤保险费的情况,职工发生工伤,及时救治。
3、为工伤职工申请工伤认定。
4、按照法律规定承担
工伤赔偿
责任
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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