法律问答
暑假工中途离开只发一半工资合适吗？
2022-03-10 15:10:14
律师解答共有3条
您好，建议申请
劳动仲裁
根据事先双方的约定确定
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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