法律问答
你好,我进了一个厂,试用期是三天,我现在做了4天了,可以辞职吗
劳动合同纠纷
2022-03-14 09:12:24
律师解答共有3条
根据《
劳动合同法
》第三十七条规定:“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动
合同
。”试用期辞职需提前三天通知用人单位即可,正常办理手续工资正常发放,建议提前告知用人单位办理离职手续
试用期辞职规定:试用期是
劳动关系
还处于非正式状态的时期,在这个阶段,劳动者与用人单位都可以对对方进行考核、选择。由于用人单位与劳动者在初次选择时仅是通过面试,相互间的了解还不够,所以试用期辞职也成为了职场一件常有的事情
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期过后,没有签合同,可以马上辞职吗
劳动合同纠纷
1445
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以口头辞职吗
01:24
2345
在一家公司上班4天辞职,这4天有工资拿吗
劳动合同纠纷
770
试用期辞职三天还要上班吗
劳动合同纠纷
1680
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
职工合同期内辞职交违约金吗;
民法典
832
您好,我进了一个厂做了五天,现在我想辞职了,辞职是否有薪水。
你好,可以协商解决
人咨询过
继续咨询
你好,我在工厂上班10天还是试用期,我辞职的话,多少天可以走
你好,试用期内提前三天辞职,非试用期内提前一个月辞职
人咨询过
继续咨询
你好,试用期三天,但是我做了七天。
劳动纠纷时赔偿的试用期工资标准包括绩效工资、奖金、补贴、加班费、提成、单位代扣代缴的社保个人缴费部分
人咨询过
继续咨询
试用期三天。我做了7天,然后辞工了,有没有工资?
你好,工资单位必须支付。工资按月支付,怎么支付按约定。
人咨询过
继续咨询
辞职不想等个人单位一个月
试用期内提前三天申请辞职即可。可以去劳动监察大队投诉
人咨询过
继续咨询
我的病假到期了,可是我现在病情还不好,那我该怎么办?
建议去劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
合同协议期满未续签所蕴藏的潜在风险
如果劳动者在合同期满后未续签,但用人单位继续支付工资,双方的权利义务关系可能被视为事实劳动关系。劳动
试用期工资不结算,合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
您的餐饮单位是否需要签订劳动合同?
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
珠海律师
珠海找律师
珠海劳动纠纷律师
珠海劳动合同纠纷律师
香洲区律师
斗门区律师
金湾区律师
珠海房产纠纷律师
珠海公司法律师
珠海合同纠纷律师
珠海婚姻家庭律师
珠海交通事故律师
珠海劳动纠纷律师
珠海刑事辩护律师
珠海债务债权律师