我明天辞职，下个月20号离开。根据公司规定，我将提前一个月向公司报到，但公司已经支付了我下个月的社保费。如果我在下个月20日离开，公司要求我承担公司支付的社保部分。合理吗
2022-03-18 06:09:32
律师解答共有2条
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如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间，当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
