法律问答
我想问问哈。我提交了辞职报告。下个月2号是一个月。但是,因为酒店新年没有假期,我想在25号离开。经理说如果我不到一个月就离开,我一分钱也拿不到。我已经工作了大约20天了。我不能不领薪水就继续工作?我该怎么办?
2022-03-23 10:55:40
律师解答共有3条
试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定,试用期提前三天通知是劳动者解除劳动
合同
关系的法定条件,而不是工资支付的条件,即在试用期期间,劳动者没有提前三天通知用人单位解除
劳动关系
,也可以依法取得劳动报酬
入职一个月后离职不可以直接走人,入职一个月后离职必须要办理离职手续。通常提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同,在试用期内提前三日。只有单位出现违反劳动法某些行为的才可以直接解除劳动合同
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请
劳动仲裁
解决。
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