法律问答

工作一个月后，老板应该在第二个月10日支付工资但是没有发有其他理由说要延迟发送然后吵架了还没有签合同我离开了，不干了老板说会发结果一个月了还没发信息也不回有权回到一个月的工资吗？

2022-03-25 19:58:49

可以搜集证据申请劳动仲裁
可以申请仲裁。可以作为证据使用
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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你好，到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁，当然，追回工资，还可以协商、举报、投诉处理。

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