法律问答
您好！劳动
合同
的期限已经过去了近一年，所欠的工资还能回来吗？
2022-03-28 19:20:40
律师解答共有3条
拖欠工资时间超过一年，如果
劳动关系
存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请
仲裁
不受本条第一款规定的
仲裁时效
期间的限制，可以申请
劳动仲裁
，否则超出劳动仲裁时效不能申请劳动仲裁
劳动合同期限是指劳动合同的有效时间，是劳动关系当事人双方享有权利和履行义务的时间。它一般始于劳动合同的生效之日，终于劳动合同的终止之时。任何劳动过程，都是在一定的时间和空间中进行的
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关
证据
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