你好，律师。我在法定假日值班。这个工资是怎么计算的？
2022-03-29 10:21:25
律师解答共有3条
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法定节日加班工资的计算，根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
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你好，我国法定的节假日，包括元旦，春节，清明节，端午节，中秋节，国庆节，以及五一劳动节，在这七个国家法定的节假日加班的，劳动法规定用人单位必须向劳动者支付300%的工资，并且不得以补休或者调休的方式来代替
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法定节假日加班工资的计算标准：
根据我国《劳动法》第四十四条第(三)款规定： “法定节假日安排劳动者工作的，用人单位应当支付不低于劳动者正常工作时间工资的300%的工资报酬。”
国家法定假日如果正常上班，用人单位应在正常支付员工当日正常工作时间的工资之外，另行支付3倍的加班费
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
