你好，我没有签合同。我之前说过一个月的试用期，然后单位以还在试用期为理由辞退的可以得到赔偿吗？而且之前说的月休四天，工作21天应该有两天的带薪休假吗？
2022-03-29 16:41:04
律师解答共有3条
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过了试用期辞退员工是否有赔偿，需根据用人单位是否非法解除劳动合同而定。用人单位违法解除劳动合同，需要对劳动者进行赔偿。有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同
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用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
