法律问答
你好,我想问一下,公司是否想在
合同
期满后解雇我。公司需要赔偿我吗
劳动合同纠纷
2022-04-02 07:52:23
律师解答共有3条
劳动者本人解除劳动合同是否可以要求公司赔偿要根据具体情况而定,如果劳动者是因为《
劳动合同法
》第三十八条规定的情形解除劳动合同的,用人单位是需要支付经济补偿金的
如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的。《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同期内,被公司辞退,公司应该赔偿多少
劳动合同纠纷
365
你好,我想问一下,我和公司签了合同,现在公司需要转岗。我可以
劳动者不能胜任工作,用人单位有权调整岗位的。一般来说,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先
人咨询过
继续咨询
李林华律师
广东港泰律师事务所
因公司原因解除劳动合同
01:24
2345
公司解雇员工,需要赔偿多少钱
劳动合同纠纷
404
哺乳期期间合同到期公司可以辞退吗
哺乳期辞退
你好,我想问下,我的合同到期了,不和公司续签,公司会不会赔付
公司员工合同到期,只要双方同意,对新的合同条款没有异议的,就可以办理劳动合同续签手续的。
人咨询过
继续咨询
李士刚律师
广东华商律师事务所
合同期满公司不续签有补偿金吗
01:07
2345
合同期内,公司无故辞退员工,赔偿金怎么算
劳动合同纠纷
390
你好,我想咨询下,我目前在哺乳期,公司要辞退我,我目前在公司
在劳动合同期内,如果劳动者没有过错,公司单方面解除合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
人咨询过
继续咨询
你好,我想咨询下,公司辞退,可以提出赔偿金吗
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
劳动者合同没有约定绩效工资但实行绩效考核扣发工资是否违法?
你好,这个制度有在公司公示过吗
人咨询过
继续咨询
你好。工司没给我签劳动合同
公司不签劳动合同,劳动者可以要求以下赔偿:首先,可以要求公司支付未签订劳动合同期间的双倍工资差额。其
人咨询过
继续咨询
单位与员工未签订劳动合同,是否需要赔偿单位的损失?
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的
没有签订劳动合同,知道老板的电话号码和姓名可以申请劳动仲裁吗
申请劳动仲裁流程具体包括:首先您与您雇主签订的劳动合同中是否约定纠纷发生时去哪一个仲裁委员会处理,有
试用期刚过一天就被解雇了,是否需要补偿?
协商不成,申请劳动仲裁
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
常州律师
常州找律师
常州劳动纠纷律师
常州劳动合同纠纷律师
金坛区律师
溧阳市律师
天宁区律师
钟楼区律师
武进区律师
新北区律师
常州房产纠纷律师
常州公司法律师
常州合同纠纷律师
常州婚姻家庭律师
常州交通事故律师
常州劳动纠纷律师
常州刑事辩护律师
常州债务债权律师