法律问答

我签了合同，合同上写着试用期是三个月，但是我辞职的时候，被告知一个月就成了正式员工，违反合同需要一个月

劳动合同纠纷

2022-04-10 18:50:14

您好，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
试用期内你提前三天以书面形式向公司提出离职，就行了，
你可以提出离职，要求公司结清工资
你可以提前三天向公司提交辞职书，三天之后可视为单方解除劳动合同，不需要赔偿
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试用期签的合同是正式合同吗？

劳动合同纠纷 598

你好，签了一年的合同可以离职吗，试用期

试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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我签了半年劳动合同，做了三个月能辞职吗

劳动合同纠纷 1183

未签劳动合同试用期三个月合法吗

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你好，可以申请劳动仲裁

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劳动合同纠纷 240

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