我在一家餐饮部工作。经理同意辞职。她交工作服时什么也没说。第二天，她打电话给我，说她没有提前一个月辞职，必须回去工作，否则就不会给工资了。我去公司向老板要工资。老板说，如果达成协议，他必须提前一个月提交书面辞职报告，而且工资无法支付。这合理吗？？
2022-04-11 13:14:40
律师解答共有3条
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正式员工提前30天以书面形式通知单位，试用期提前3天。劳动者按此规定辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续
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用人单位存在《劳动合同》38条的情况和处于试用期，劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
