法律问答
你好,律师,我和我的朋友今年暑假出去工作,然后我们被劳务公司领进了工厂。我们工作了大约10天,然后因为工作环境和身体状况,我们无法忍受,然后提议离开。然而,劳务公司没有支付这10份工资。我不知道该怎么办。我快焦虑死了!我希望我能指出一条光明的道路
2022-04-19 08:14:02
律师解答共有3条
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
建议到当地劳动局投诉处理
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和
社会保障
局
劳动争议
仲裁
委员会)申请仲裁,要求支付工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工作10天辞职有工资吗
劳动合同纠纷
15485
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
上班10天辞职有工资吗
01:04
2345
暑假工不给工资怎么办
劳动合同纠纷
4345
我国对学生暑假工的工资有什么规定
暑假工工资
我暑假工干了10天不干了,不给工资怎么办
暑假工不给工资,可以通过以下方法讨要:与用人单位协商;向劳动行政部门举报;向企业劳动争议调解委员会、
人咨询过
继续咨询
马芳芳律师
广东谷泰律师事务所
未成年工自动离职有工资么
01:04
2345
暑假工不给工资怎么办
暑假工补贴
在工厂干了8天,由于身体原因还有工厂12小时一个班,我熬不住
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
人咨询过
继续咨询
我是一名暑假工,没有签过任何合同,没有做满一个月只有7天左右
你们是暑假工,不是劳动关系,这个只能协商解决,协商不成,搜集证据起诉。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1420
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1050
我国企单位工作了25年至今设有转正。依照劳动法规定在一个单位
国企工作多年未转正,可依据《劳动合同法》处理。1. 与单位协商,了解未转正原因,寻求解决方案。2.
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
725
安全人员每24小时值班,是否违反劳动法
法律是这样规定的,每周上班不得超过40小时,每天不超过8小时,每周至少休息一天。如果工作需要,可以申
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
650
我想问一下为什么一家公司需要两张银行卡来支付工资
法律分析:正常来说,不管员工是否办理统一的银行卡,公司都不能因此拒绝给员工发放工资。而公司要求员工办
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
电话营销能雇佣18岁以下16岁以下的人吗?
您好,这个要根据具体的情况
判决抵押无效如何处理
抵押担保
450
中等职业学生实习12小时
建议与实习单位协商
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
辽阳律师
灯塔市律师
辽阳县律师
白塔区律师
文圣区律师
宏伟区律师
弓长岭区律师
太子河区律师
沈阳律师
大连律师
鞍山律师
朝阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权