法律问答
你好请问,对于节假日溺水的在职员工的赔偿,有没有相关的法律法规?
人身损害赔偿
2022-12-19 22:12:47
律师解答共有2条
还要根据具体的情况和细节来确定
劳动者在节假日被强制安排值班,劳动者离职的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿;用人单位依法安排劳动者加班并且支付加班费的,劳动者离职属于违法解除劳动
合同
,造成用人单位损失的应当承担赔偿责任。
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