法律问答
您好，我是在哺乳期间由我的单位转学的。我不同意后，我所在单位与我解除劳动
合同
。我该如何维护我的合法权益
2022-04-20 12:31:49
律师解答共有3条
单位员工解除劳动合同一般情况下需要提前三十日以书面通知用人单位，试用期内提前三日通知用人单位
合同到期女性怀孕，维护自己的合法权益有以下相关规定：《
劳动合同法
》第四十二条第四项规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同
可以申请
劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
单位不签劳动合同应怎样维护自己的权益
劳动合同纠纷
100
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
公司不签订劳动合同职工要怎么维护权益
01:13
2345
用人单位裁员劳动者如何维护合法权益
劳动工伤
140
单位单方面解除合同怎样维权
民法典
862
哺乳期间休假，企业不同意，我该怎么确保我的利益
可以通过劳动仲裁解决
人咨询过
继续咨询
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
解除劳动合同，如何处理
01:06
2345
单位单方面解除合同吗
民法典
347
哺乳期休假，公司不同意，我应该怎样保障我的权益。
找当地劳动局投诉或仲裁
人咨询过
继续咨询
我在原单位工作十个月，未签订劳动合同，现被单位解聘，单位说明
用人单位不与劳动者签订书面劳动合同违法。 根据《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书
人咨询过
继续咨询
我在未签劳动合同的情况下工作9个月之后被用人单位无故辞退，我
公司没签劳动合同无故辞退劳动者是违反法律的，可以去当地的劳动监察大队投诉用人单位。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3125
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2250
受法律保护的实习生？
受法律保护，只要内容不违法，应当按协议执行
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1625
我们中职学校高二要进行实习3个月，如果不去的话，高三要实习6
具体操作如下： 1. 与学校沟通：首先，应主动与学校实习管理部门或班主任沟通，说明无法实习的具体原
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1475
我要计算上一年的平均工资，包含单位给我申请的市里和区里的人才
在不同情况下，计算上一年平均工资的具体操作如下： 1. 若单位已明确将人才补贴纳入工资总额，则在计算
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
手持身份证照片入职是否安全？
您好，如果有身份证正反面照片和本人手持身份证照片给了网上兼职的陌生人，别人可能拿这些信息从事违法行为
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1225
请问派出所户籍室什么时候上班？A
法律分析：派出所户籍室周六周日不上班。派出所是政府机关，实行每周对外办公五天，即周一到周五对外办公，
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
图木舒克律师
图木舒克律师
图木舒克律师
