法律问答
你好，今年公司因为工作人员超级编辑。以前和主管闹毛盾，有偏见。因此，以此为由，我需要强制调任。根据
合同
，我们可以忽略它。员工该怎么办？
2022-04-20 16:58:12
律师解答共有3条
如协商不成可申请
劳动仲裁
可以选择去劳动
仲裁
来处理的
可以投诉或者仲裁处理
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