法律问答
你好,我以前没有打卡,但是公司给了我正常打卡的工资。这笔钱能回来吗?
2022-04-20 20:38:25
律师解答共有3条
你好,可以向劳动局劳动监查大队投诉处理,亦可以收集
证据
提起
劳动仲裁
处理
可以申请劳动
仲裁
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工资一半打卡一般现金违法嘛
劳动合同纠纷
2333
你好,我有几个问题想商量一下。我在餐饮店工作。公司决定打卡。
公司需要与员工进行约定‘
人咨询过
继续咨询
陈路芳律师
广东铭兴律师事务所
公司自动打卡后加班怎么取证
01:28
2345
员工拖班有加班工资吗
加班工资
公司春节没有加班工资合法吗
加班工资
你好,我在公司工作了6天,没有给我打卡,也没有给我写入社表,
按双方劳动合同约定处理
人咨询过
继续咨询
加班忘记打卡不算加班费合法吗
劳动工伤
1515
我在河南郑州XX豪客上班,累得上班都要打卡,六月份我十几天没
请问一下具体是什么情况呢
人咨询过
继续咨询
你好 请问我上班没有打卡,公司扣我整天工资合法吗?
没有打卡扣工资需要根据公司的规定确定,加班应给予劳动者相应的劳动报酬,用人单位不支付加班费的,劳动者
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
965
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
665
我们这里有一个06年的,算童工吗?
你好,要结合具体的情况
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
460
单位领导是否背对员工进行摄像监控?
协商不成搜集证据申请仲裁维权
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
405
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
判决抵押无效如何处理
抵押担保
290
即我做临时工,但说补差价要在职合法吗?
按照签约当时的价格确定
是否意味着试用期一个月后转正是因为第二个月月底辞职,第二个月
试用期提前3天提出辞职即可,无需单位准许,单位应当发给工资
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
陇南律师
徽县律师
康县律师
礼县律师
两当县律师
文县律师
武都区律师
西和县律师
宕昌县律师
成县律师
兰州律师
天水律师
庆阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权